У вас будет корпоративный праздник? Это значит вам нужен хороший ведущий на корпоратив. Сделать выбор сложно, но я постараюсь быть убедительным. У вашей компании может быть день рождения, а может вы просто пригласили своих партнеров для ежегодной встречи, важно чтобы всем было комфортно, а главное у людей не было ощущения мероприятия для галочки. И это первая моя задача как ведущего, понять кто пришел просто посмотреть, кто пришел отдохнуть, а главное кто сможет посмотрев на то, как отдыхают другие тоже начать отдыхать.

Да, именно в быстром определении кто и ради чего пришел на ваш праздник и заключается главная задача ведущего. Скорее всего первая часть вашего корпоратива будет состоять из официальных слов и поздравлений от руководства компании и роль ведущего здесь важна, но не настолько, потому что дальше ведущий становится ключевой фигурой праздника. Моя  программа состоит из интерактивных конкурсов требующих минимального участия гостей и максимального эффекта для зрителей. Я смогу ознакомить вас с ней. Другой вопрос нужна ли она вам? Или может конкурсная программа должна быть минимальна. Такое часто бывает, когда ко мне обращаются заказчики, которые предпочитают заказать большую шоу программу себе на корпоратив, зная что их гости будут хорошими зрителями и плохими участниками. И этот вариант тоже возможен, тогда ведущий на корпоративе становится конферансье с минимальной конкурсной программой. Хотя вы можете предпочесть смешанный вариант, и шоу и конкурсную программу.

Главное понять, что именно Вы хотите, и я смогу предложить Вам свои услуги в оптимальном для Вас формате. Также важным моментом является понимание того, какие гости придут к Вам на корпоратив, их возраст и количество. Если ваша вечеринка собирает больше двухсот гостей, то нужно понять, как организовать пространство на площадке, а если количество гостей больше трехсот, можно организовать несколько локальных площадок для работы с гостями, с одной центральной площадкой. Крайне важно понять, какой праздник хотите Вы сами. Или каковы цели Вашего корпоратива? А также нужно подумать, каковы ожидания ваших гостей: они хотят удивиться, или просто прийти и отдохнуть? А может быть они хотят полного отрыва?

Все это мы сможем уточнить при личной встрече, в любое удобное для вас время. И возможно после нашей встречи проблема выбора ведущего на корпоратив отпадет сама собой и вы сможете тратить время на решение других вопросов.

© Марголин Леонид.